Willkommen in unserem Bewerbertool!

Wie funktioniert eine Initiativbewerbung? Sofern Sie in unseren aktuellen Stellenanzeigen keine passende Anzeige gefunden haben, können Sie sich auch gerne Initiativ bei uns bewerben. Bitte geben Sie uns unbedingt Ihren gewünschten Fachbereich mit der möglichen Einsatzregion bzw. Ihre Wunschniederlassung an. Auch "Neueinsteiger" mit technischer Affinität, kommunikativen Fähigkeiten und organisatorischem Geschick haben bei uns eine Chance.
Sie bewerben sich bitte in der gleichen Form, d.h. mit einem Anschreiben, tabellarischen Lebenslauf und entsprechenden Zeugnissen, wie bei einer ausgeschriebenen Stellenanzeige.   

Was passiert mit meiner Initiativbewerbung?

Nach dem Eingang Ihrer vollständigen Bewerbungsunterlagen prüfen wir dann die Unterlagen hinsichtlich Ihrer Ausbildung, Berufserfahrung und möglicher Einsatzmöglichkeiten in unserem Hause. Bekommen Sie ein positives Feedback von unserer Personalabteilung, sind Sie in unserem Bewerberpool gelistet. 

Datenschutz

Wir sichern Ihnen eine absolut vertrauliche Behandlung Ihrer persönlicher Daten zu. Während des gesamten Bewerbungsprozesses, im Bereich unserer Stellenausschreibungen als auch Ihrer Initiativbewerbungen werden Ihre Unterlagen gespeichert und nach dem Ende des Bewerbungsvorganges wieder gelöscht. Sollten sich während Ihres Bewerbungsprozesses Änderungen ergeben, so teilen Sie uns dies bitte schnellstmöglich mit.

Bitte beachten Sie in diesem Zusammenhang die BEWERBER-INFORMATION gemäß Art. 13/14 der Datenschutzgrundverordnung (DSGVO)

Ihr Kontakt

Ingenieurbüro T. Ritzer GmbH
- Personalabteilung -
Lindenbachstr. 29
91126 Schwabach

E-Mail: bewerbungen@ritzergmbh.com